大家都知道，近几年的政策一直在改变，对参评人员的要求也是越来越严格了。拿我们陕西来举例子，2022年以前，我们评职称是不需要查社保的，在往前数几年，论文都是自己写两篇就行了，根本没有说是要网页检索，其他业绩也是没有那么多的要求。

但从2023年开始，变化大的出乎意料，咱们就拿最常见的论文来说，有的评委会开始不认一些小网站的论文了，只要三大网的，也就是知网、万方、维普三大网收录的论文了，（比如住建厅、榆林市中高级、宝鸡市、长安汇通等）。但有一些即使是三大网，但因为发的是电子刊，也被不予认可了，比如陕西S人才评委会。2023年的中级工程师评审，我们的学员也是在普通网站发表的论文，结果评审都通过了，但是2023年的副高工程师，突然就不认了，所以这个政策一直在变，我们须得按照政策的变化来发表论文，不然就浪费一年的时间。

在今年2024年，只要是评副高职称的，我们一般会根据往年的变化给学员们讲清楚论文发表的利害关系，大多数学员都是选择发三大网的，这样会比较稳妥，因为今年的新文件没下来，但是业绩我们又要提前准备，如果到了跟前再准备发表论文，那肯定是来不及的，三大网的论文出刊8个月左右，你品，你细品。

如果你说那我就等文件出来，按照文件准备要求准备论文，明年参加评审，那你怎么知道明年的政策会不会变呢，假如明年对论文的要求又变了呢，要核心期刊呢，或者说明年其他的业绩要求又严格了呢，比如今年你准备了三个项目，准备报明年，那明年要四个项目怎么办呢，所以评职称要趁早，早通过，早点把发表论文的花费的money挣回来，千万不要一等再等，等来的绝不会是要求放宽松，只能是越来越严格，因为有太多这样等的例子，都后悔莫及了。

今年想要顺利评上职称的小伙伴认真准备，相信下一个拿证的就是你~

有困难的朋友也不要慌张，有需要随时滴我哦~